Wat houdt de job in?

Je werkt gedurende twee jaar (met kans op verlenging) het project 'Landmobiliteit' uit. Met dit project wil Groene Kring het probleem van toegang tot grond in de land- en tuinbouwsector aanpakken. We willen ervoor zorgen dat er meer overnames kunnen gebeuren, er meer jonge boeren in de landbouwsector kunnen stappen en de generatiewissel plaatsvindt. Benieuwd naar de uitgebreide tekst met het projectvoorstel? Vraag ernaar via selecties@groenekring.be.

Wie zoeken we?

  • Je hebt een uitgesproken interesse in de land- en tuinbouwsector en diens actualiteiten;
  • Je hebt een gedreven, assertieve en communicatieve persoonlijkheid;
  • Je bezit sterk ontwikkelde sociale vaardigheden en houdt ervan een stevig netwerk op te bouwen;
  • Je bent een uitstekende planner en kan zelfstandig werken;
  • Projectwerk met daarbij horende coördinerende en projecttechnische taken schrikken je niet af en je kan degelijke samenwerkingsverbanden opzetten om oplossingen te zoeken.

Wat bieden we?

  • Een gevarieerde job (50%) met ruime verantwoordelijkheid, in een jonge en dynamische werkomgeving, met aandacht voor je eigen talenten;
  • Vorming en opleiding die nodig is om het project vorm te geven en rond algemene thema’s in de land- en tuinbouw;
  • Een competitief verloningspakket en interessante extralegale voordelen (dertiende maand, maaltijdcheques);
  • Een laptop en gsm-abonnement;
  • Plaats van tewerkstelling: Leuven.

Interesse? Solliciteer!

Voor meer informatie kan je contact opnemen met Bram Van Hecke, voorzitter Groene Kring (via 016 79 55 31, 0472 47 53 17 of bram.vanhecke@groenekring.be) of met Isabelle Myncke, directeur KLJ & Groene kring vzw (via 016 47 99 90 of directeur@groenekring.be).

Heb je interesse? Stuur dan ten laatste op maandag 20 februari je motivatiebrief en cv naar selecties@groenekring.be. Wij werven aan op basis van competenties en talenten en discrimineren niet.