Wat houdt de job in?

  • Je bent verantwoordelijk voor de communicatie- en marketingstrategie van KLJ en Groene Kring;
  • Je coördineert media- en persacties (imagocampagnes, zichtbaarheidsacties, syndicale acties e.a.) van KLJ en Groene Kring in nauwe samenwerking met de voorzitters;
  • Je ondersteunt en adviseert collega’s rond communicatiestrategie en -campagnes;
  • Je onderzoekt de impact van de huidige communicatie, voert onderzoek en optimaliseert de werking van de verschillende communicatiekanalen;
  • Je bent een actief en betrokken lid van het communicatieteam (bestaande uit drie medewerkers). Je bent de spelverdeler binnen het team;
  • Je ondersteunt bij de uitwerking van content voor onze socialemediakanalen, in samenwerking met de communicatiemedewerker Grafisch en digitaal;
  • Je ondersteunt KLJ-vrijwilligers bij de uitwerking van promomateriaal voor regionale KLJ-initiatieven.

Wie zoeken we?

  • Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en hebt ervaring bij de uitwerking van een impactvolle communicatiestrategie;
  • Je werkt graag zelfstandig en met ruime verantwoordelijkheid;
  • Je hebt een sterke visie op het uitbouwen en opvolgen van een communicatiestrategie en je kan prioriteiten stellen om uiteindelijk tot je doel te komen;
  • Je bent creatief en je kan je inleven in de doelgroepen van KLJ en Groene Kring;
  • Je bent bereid je vaardigheden verder aan te scherpen in functie van contentcreatie voor onze socialemediakanalen;
  • Ervaring in het bovenlokale jeugdwerk vormt een bijkomende troef;
  • Zowel pas afgestudeerden als mensen met enige werkervaring komen in aanmerking;
  • Je beschikt minimaal over een bachelorsdiploma of hebt al enkele jaren werkervaring als communicatiemedewerker;
  • Je beheerst het Nederlands op een C2-taalniveau;
  • Je hebt een rijbewijs B;
  • Je bent flexibel beschikbaar en bereid tot avond- en weekendprestaties.

Wat bieden we?

  • Een zeer leuke, gevarieerde job met verantwoordelijkheden in een jonge, dynamische werkomgeving;
  • Ruime vormings- en ontwikkelingskansen;
  • Een competitief verloningspakket en interessante extralegale voordelen (dertiende maand, maaltijdcheques);
  • Een bedrijfswagen, laptop en gsm-abonnement;
  • Werkgebied: Je vaste werkplek is Leuven, maar je kan ook terecht in de kantoren van Deinze en Herentals. Verder hebben we een flexibel telewerkbeleid;
  • Indiensttreding: januari 2024.

Interesse? Solliciteer!

Voor meer informatie kan je contact opnemen met:

Wij werven aan op basis van competenties en talenten en discrimineren niet. Heb je interesse? Stuur dan ten laatste op 10 december 2023 je motivatiebrief en cv door naar selecties@klj.be. Kort nadien mag je een e-mail verwachten met de nodige uitleg over de selectieprocedure.